怎么创建学校部门组织 学校怎么建立团组织

学校建立学生参与管理的组织是什么？

劳卫部

学校建立的学生参与管理的组织其实很多，但一般常见的就是学校的学生会。

怎么创建学校部门组织 学校怎么建立团组织

学习部：筹办学术讲座，检查晚自习，反馈同学们在学习方面的意见和要求。

是为了更好地让学生进行有效的自我管理，提升学生实践能力。

建立社团的流程

体育部：组织学院学生开展各类体育活动，如球赛、体育竞技比赛等体育活动。

章 总纲一 会名 本社团名称为“群星动漫社” 二 宗旨和基本任务 社团成立的宗旨为：通过展开一系列的动画漫画活动（如flash创作，国内外动漫画欣赏，社团专刊、参加实践活动比赛等）为内容，从而丰富同学们的学习生活，煅炼大家创作绘画漫画及制作动画的能力，张扬开拓个性思维，描绘多姿多彩的生活空间，并支持和帮助其他社团开办制作宣传动画。 三 性质 本社团是由校内学生中一些漫画爱好者自愿组成的团体，受学生会社联部的指导帮助和学校的。 四 活动准则 凡是有本社团组织开展的活动，一律必须本校校规。 五 组织原则 社团的所有事务在处理时均采取实行集中制的组织原则。 第二章 具体实施细节一 入社要求 1 必须是本校学生； 2 热爱动画，有一定的美术基础； 二 社员的基本权利 1 所有由社团组织开展的活动均可参加。 2 在社团组织召开的全体大会上有权参与重大事务的讨论和决定。 3 有选举权、被选举权和表决权。 4 对社团的工作提出批评、建议和实行监督。 5 所有社员一律平等。 三 社员的基本任务 1 维护本社团和各社员的尊严和利益。 2 不允许借漫画社社员的身份作出违反学生守则和校规的事。 3 对社团要有心，并支持社团的工作及社内的活动。 第三章 社团组织 社长：主要负责与学校相关、老师在社团工作等方面的联系；社团活动组织、筹备过程中的几协调：会议的组织、安排几主持工作；还有同其他学校动漫社团的联系；组织讨论制定社内工作等。 副社长：覆辙协助社长安排社内详细工作活动安排。 一 分组管理 1 企划小组：活动详细统筹安排； 2 创作小组：负责活动中flas的制作和创作；3 外联小组：主要负责社团活动的对外宣传等。 注：每小组工作决定均由社长亲自监督。 以上就是社团规定的干部组织及职权，根据需要，今后可以作出变动、调整。社长及各位小组负责人在工作进行当中应该相互商量、协调、监督，必须保持干部队伍内部的团结，决不允许出现内讧之内的分裂现象。在各职能部门负责下可能根据工作需要设立其他工作机构并授权处理相关事项。 二 会议 1 每月月初召开一次全体会议或干部会议，主要总结上个月发展、工作过程中出现的问题，并讨论解决。以及对该月的发展、工作进行讨论、决定。 2 根据需要，针对一些特殊、紧急情况，可临时召开全体会议或干部会议，进行讨论解决。 3 在每个学期末尾，召开全体大会，对该学期各干部的工作情况作全面总结，并以全体社员投票决定的方式选举产生下学期的小组负责人人选。投票过程中，社员可选择弃权不投。每届干部的任期为一个学年，可连任。有特殊情况的当选干部，可在会上反映，待决定后再做安排。 4 会议决定通过的认输以为应到人数的三分之二以上。 第四章：动漫社规章制度 以下内容所有漫画社成员必须认真遵守： 一 所有社员要按时参加每一次社内活动，不得缺席或早退，有特殊情况必须向社长请假； 二 社员要认真负责的完成每一个任务，按时上交，求质量，求效率； 三 积极响应并加入社内开展的各项活动，热情地参加活动； 四 每位社员都要对社团负起，把社团当作自己分内的事，不能推委，不能推卸； 五 要有积极向上的精神，团结才是力量，众人抬柴火焰高，团结协作，互相学习，互相帮助，互相促进； 六 要有创造意识，展现自己对艺术的独到见解，创作内容必须健康向上； 七 积极提出正当的意见和建议，有集体荣誉感，共同为发展社团努力； 八 服从社团的安排，严格遵守规章制度； 九 不可因漫画社活动而耽误学习； 十 所有社员都应端正态度 北华航天工业学院轮滑社章程

章 总则

第二条 社团目的： 为爱好轮滑的广大同学搭建一个交流的平台。

第四条 社团口号：“用书写轮子上的青春” 。

第二章 成员

第六条 成员资格：本校在籍学生，对轮滑有浓厚兴趣的学生均可申请加入，审核成员基本准则；有足够的热情和自信，善良，文明，有感，努力上进，遵守北华航天工业学院学生守则和本社团章程。

第七条 会员的权利与义务

权利

（一）获取参加本社团的培训班和举办的活动资格。

（二）社团的选举权和被选举权。

（三）向理事会提出意见或建议。

义务

（一）遵守本社团章程，接受本社团。

（二）积极参加本社团的活动，听从社团安排。

（三）对外积极树立本社团的良好形象，为社团的发展出谋划策。

（四）按时缴纳会费注册。会员中途退出，需向理事会上交说明，已缴纳的会费按规定不予退回。

第三章 组织机构

第七条 本社团设社长一名，副社长两名。理事（队长）若干，任期一年。理事会由理事（队长）组成。社团成员分为初级、中级、高级组，队长各一名。

第八条 社长，理事产生办法：

（一）社长在校学生会社团部监督文艺、考核下，经社团全体大会选举产生。确定后，报院团委备案。

（三）理事会成员任职期间，因各种原因造成职务空缺需要增补成员的，按以下程序进行。社长空缺的，有理事会提名人选，并向全体会员通报；理事空缺的，由社长提名，事会讨论通过，并向全体会员通报。

第九条 有下列情形之一的理事会成员，采取直接罢免方式；

（一）组织的活动违背社团章程。

（二）在社团内部拉结派，造成社团内部不团结的。

（三）将社团经费作不当使用的。

（四）作风不正派，影响学院社团名誉的。

（五）累计三次无故不参加社团和理事会举办的活动或会议的。

（六）以社团名义谋一己之利的。

第四章 管理制度

第十条 每学期全体成员大会

学期初召开全体大会：新成员作自我介绍，技术展示交流。社长发言，布置本学期社团日常训练及活动内容。的一些工作要求；发放会员证。

学期末全体成员大会：理事会作学期工作总结报告，听取各会员提出的要求或意见，罢免和选举产生理事会，对一些重大问题作出决定，各会员展示本学期学习到的技术动作。

第十一条 连续三次无故缺席训练及活动者，视为自动退会。

第十二条 社团成员必须在规定的时间地点内活动，听从安排，私自在规定之外的时间及地点活动的，产生的后果自负。

第五章 附则

第十三条 本章程解释归北华航天工业学院轮滑社团。

第十四条 社团章程未免有简略或不尽之处，日后由理事讨论通过尽可能把章程更完善。

第十五条 本章程批准之日起实施。

学生会部门介绍怎么写 方法是什么

(二)一些社团活动不能按期完成。有些活动在策划后却无法实施，有些活动即使实施了，也是一拖再拖，结果不了了之。

大学里有学生会有团体组织两大机构,一般学生会是属于学校组织,权威性较强。全体组织一般为各班或者各系组织的小范围的学生活动团体。

学生会部门介绍如何写

1、学生会办公室

学生会办公室是学生会内部的协调枢纽,它综合协调上级机关、学生会各职能部门的事务关系,处理学生会突发和重要,保证学生会整体工作正常运转。

学生会办公室主要负责制定学生会的各项规章制度,协助团开展工作并根据学生会的意见起草有关规章制度、做有关工作报告、各项决议及各种文件和会议记录;汇总各部综合考评结果,及时监督、检查综合考评制度的落实情况。

2.学生会文艺部

文艺部是一个积极、活泼、有效的开展各项校园文艺活动的职能部门。以“活跃校园文化气氛,丰富广大同学业余文化生活”为宗旨,以团结协作、积极主动、尽职尽责、大胆创新、甘于奉献为理念,勇担丰富校园艺术文化生活的重任。

文艺部,学生会的重要支柱,自成立以来一直担任我院各项活动节目的策划,编排,及演出,主要举办礼仪大赛以及毕业生晚会,并会在我院的各项活动中出礼仪,与其他部门一起进行多项实践。

丰富生活,展现自我,无论你是否拥有文艺才能,只要你有一颗想展示自我的心,文艺部就会为给你一个展示自我的舞台,你给文艺部一个选择,文艺部会为你打造一个全新的自我。

3.学生会学习部

学生会学习部是一个服务全院学习工作的集知识性、联络性、服务性为一体的部门.我部在不断努力为全院师生营造一个积极活泼、互助融洽、严谨求学的良好氛围,同时也积极配合校教务处开展各种互动,为我院大学生提供及时的学习动态和考试信息。

学生会学习部主管院内学风建设和学术活动,以提高同学们学习意识、营造校园学习氛围为目的,开展形式多样的知识竞赛,举办各种经验交流活动,如新老学生学习交流会、思想交流会,考研经验交流会等。

我院学生会学习部组织来源于学生群众,服务于学生,同时又着学生;学习部的发展基础就是学生的积极参与。每年新成员的纳入,为学习部增添了新的活力,注入了新鲜的血液,这是学习部可持续发展的根本条件!

学生会如何介绍自己的部门

团。学生会里的首脑机构。一般有3人、5人、7人三种人数组成方式，团里设一名，其余的均为。主管学生会的一切事务，直接对接学校学生会的主管老师，行使学生会的一切权利，起到连接学校和学生的纽带作用。

组织部。学生会里的人事部门。主管学生会各成员的招募、档案管理、干部的选举、换届等事务，权力很大，也是和学校团委老师直接对接的部门。

宣传部。学生会的宣传部门。主要负责学生会里的各项要准备好社团名称，性质目的，写好社团规章。重要的是要有一帮初始成员，并达到一定人数！然后即可向学校有关部门申请啦！活动、事务及各种通知决定的宣传，相当于上的各大媒体一样，它主要是负责把学生会所做的事，所发挥的作用宣传出去，让大家知晓学生会所干的一切事。

如何创建社团管理社团

2、其次，大学生想创办的协会要具备合法性。要有权威人物的支持，比如学生工作负责人、班主任、团委、等，根据学校有关规定报批。入参照学校的学生手册。邀请校老师和校担任协会指导老师，要做一份邀请函并由指导老师签字。

嗯 专门回答你有关外联部的问题吧，

条 社团性质：本组织全名是“北华航天工业学院轮滑社团”，以校内喜爱轮滑的学生为基础而创建的社团组织。接受院团委直接和统一管理。

1.外联部主要是负责社团活动经费来源的，注意是活动经费，日常经费开销是用会费的。也就是说办活动可以以商家冠名，并为其做宣传的方式来让他给予一定的赞助费，来让你们能顺利的完成你们的活动。不建议那种没有活动也找商家到学校做宣传的，不太适合，商业化气息太过于浓厚。

2.关于怎样找外联的话，需要自己去摸索了，介于你没有说明你是哪种类型的社团，我也不好说哪些商家适合，多出去跑，碰的壁多了自然就懂了。

创建社团的话我建议你去找下你们的团委，每个学校的情况不一样，但一般都是归团委管理的，一般需要一个指导老师，跟一份较详细的规章制度和活动预计什么的，具体情况看他们怎么要求。

关于怎么管理社团，

我觉得作为一个会长，把所有的会员都当做自己的朋友就好了，一起做活动，一起玩就好了，毕竟大家是因为有同样的兴趣爱好才走到一起来的，管理的话没太多问题的，主要是有关活动的策划什么的，要多花心思，办活动是很累的，不论是常规活动还是没学期必弄得大型一点的活动。

对了，别忘了社团的职责哦~~

2.让同学们在参加社团活动之余学到一些有益身心健康的东西

社团的建立应该要有几个部门

3.社团组织者可锻炼自己的能力

摘要:高校社团基本上是由大学生自发形成的一种自我教育﹑自我管理和自我服务的学生组织,在体制结构上表现为松散性,这就给高校学生社团凝聚力建设提出了挑战.本文结合当代高校社团发展的现状,提出加强高校学生社团文化建设的一些思路,以此提高高校学生社团的凝聚力,更好的为大学生成长成才服务.

第三条 社团宗旨：丰富校园文体娱乐活动形式，积极开展活动，营造良好的校园文化氛围，充分发挥学生第二课堂作用，为校园文明建设服务。

:

社团

凝聚力

建设

随着素质教育的全面推进与教育体制的改革,高校发展面临前所未有的机遇,高校社团也得以快速发展,无论在数量上，还是在种类上都呈现出快速增长的趋势。但是在社团的“质”上却没得到健全的发展，在社团凝聚力建设方面表现的不突出。所以，本文将对社团的凝聚力建设方面作一些思考，并提出几点思路。

一、当前高校社团凝聚力现状

高校学生社团已成为高校校园文化的重要组成部分.在推动校园文化建设,优化成才环境,提高大学生素质方面发挥了很大作用.但是,我们也应该看到,高校学生社团在发展过程中，特别是在凝聚力方面还存在以下问题:

(一)社团活动的盲目性.由于大学生还没有形成完整的价值观与人生观,且缺乏实际的作经验.部分社团干部在举办活动时违背了社团宗旨,没有顾及到内部成员的意愿.

(三)社团成员的流动性大,稳定性.据我们的调查资料显示,57.8%的社团成员曾想过退出社团.他们觉得在社团中枯燥乏味且不能真正锻炼自己的能力.

(四)会员能参与的活动较少.会员交了会费之后,社团活动杳无音信,社团不能实现自己承诺.导致部分会员失去了对社团的信任.

(五)社团内部缺乏有效的沟通.社团成员不知道其他同事的特长是什么,有什么兴趣爱好,性格如何,对同事不了解，从而使社团成员团结协作能力低下.

二、加强社团文化建设对提高社团凝聚力的作用

社团文化是社团全体成员在社团活动中所共同具有的理想信念﹑价值观念与行为准则,是以价值观为核心的一种意识形态.一般说来,加强社团文化建设具有以下四个作用:一是导向作用.通过社团文化向个人价值观的渗透与内化,社团成员盯住一个方向，紧紧团结在一起，走向既定目标。二是约束作用。在社团文化的影响下，使社团成员在心理上产生共鸣，从而控制自己的言行。三是整合作用。它能够建立社团与成员之间相互信任与依存关系并有机结合在一起，凝聚成一股合力，为社团的目标而奋斗。四是辐射作用。它不但帮助社团在校园内乃至全国﹑世界建立一个良好的社团形象，提高社团的信誉，而且社团文化还能扩散到整个校园中，丰富校园文化，提高大学生素质。所以加强社团文化建设能帮助社团成员建立科学的价值观与人生观，调动他们趋同的理想信念与价值观念，把他们紧紧围绕在一起，提高社团的凝聚力。

三、加强高校社团文化建设，提高其凝聚力

根据以上分析，结合现实情况，提出以下思路：

（一）加强高校社团愿景管理

1、确定一个清晰、持久、为学生服务的目标。社团要确立一个清晰、持久、为学生服务的目标，包括长远目标和近期目标。不但如此，还要将这个目标细化，让社团成员明白他们追寻的方向，每一步该怎么做。以调动他们的思想，激发他们的热情，他们向这个目标迈进。

2、共同愿景要与成员愿景相结合。每一个社团成员进入社团，他究竟想得到什么？所以，要鼓励成员提出他们自己的愿景。只有当社团成员真正共有愿景时，这个愿景才会紧紧的将社团成员结合在一起，才会提高社团的凝聚力。

（二）加强高校社团诚信建设

1、树立一个讲诚信的社团形象，努力为会员服务。社团必须对自己的承诺付出努力，做到言出必行。在社团活动中，限度的顾及会员朋友的参与度，积极听取他们的意见，提高会员朋友对社团的信任度，也才能提高大学生对社团的信任。

2、社团要以身作则。社团作为社团的这、决策者，对要树立敬业奉献、诚实守信的榜样，对会员要树立服务的思想，将诚信理念传递给整个社团。

3、注重培养社团成员的诚信意识。社团的诚信，需要每一个成员的参与，并要从源头抓起。在召新时，加大道德方面的测试力度，选用德才兼备的人；新培训时，加大道德方面的培训力度；业绩评估时，也要参照他们的道德表现，全方位评价。

（三）加强高校社团激励文化建设

1、运用信任激励。社团要做到“用人不疑，疑人不用”。充分信任新，放手让他们负责一些活动，充分调动他们的。

2、运用环境激励。在社团内部建立一种温馨的氛围，形成一种家的感觉。社团成员友好相处，相互关心，相互帮助，从而使他们在心底留恋这个社团，激发他们潜在的强大动力。

（四）加强高校社团团队文化建设

1、加强团队文化建设，必须以沟通为基础。社团成员只有在相互了解的基础上才能团结与合作。所以，社团之间要注重交流，有效沟通，交流经验，增进感情，共同提高。

2、培养社团成员的团结协作意识。团结协作不是将几个人的力量相加，而是使社团力量成数倍增长。社团成员之间要做到坦诚相待，信息与资源共享，做到“三人一条心，黄土变成金”。

（五）加强高校社团机制建设

1、严格审批制度。在社团审批成立时，要严格准入条件。比如，是否有科学规范的社团宗旨，发起人的人数限定及其综合素质，指导老师是否有足够的能力及精力等等。以保证社团在成立后能够正常运转，增进社团的吸引力和凝聚力。

2、指导老师要在社团文化上加以。社团的发展主要依靠其内部的机制文化。指导老师不但要在社团总体发展方向上加以把握，大型活动上进行指导，还要在社团文化上加以，注重社团凝聚力的培养，使社团内部形成一股强大的向心力与凝聚力。

3、严格财务管理制度。目前，大部分社团存在资金不足，运用不合理的现状。如何使有限的资金得以最合理的运用，这就要求必须严格财务管理制度。在来源上，尽量拓宽渠道，如与商家联合、拉赞助、争取学校的支持。在支出上，做到科学合理，避免浪费。从而保证各项活动的正常开展，提高社团的凝聚力。

4、建立评比制度。不仅在社团之间建立评比制度，而且在社团成员之间也要建立评比制度，对表现好的社团及个人，要加以表彰；对社团活动落下的社团，工作心的成员要加以批评，并指出其不足。使社团之间、社团成员之间形成你追我赶的局面，激发社团成员的积极性与斗志，提高社团的活力与凝聚力。

小结：基于以上分析，社团发展应注重社团文化建设，加强社团愿景管理，诚信与激励建设，注重团队文化的培养，进一步完善机制建设，从而提高社团的凝聚力，提高社团的影响力，促进社团“质”的飞跃

秘书长

学习

宣传部

体育部

社团部

安全保卫部

网络部

对外联系部

可以选的

学生会的部门

一般学生会愿景是一种正在实施的理想，一种指导工作的原则或者说是一段时间内的承诺。愿景管理能够产生精神上的凝聚力与传动力，让个体在工作中限度的发挥潜力。基于此，我们把愿景管理引入社团，并提出以下两点：可分为团、秘书处、办公室、部、学习部、文艺部、体育部、实践外联部、技术部、女生部、宣传部以及组织部（每个学校的学生会部门设置可能会有所不同）。下面简要介绍一下各个部门的职能。

主（二）理事由社长提名，经社团全体成员选举产生。席团：团是学生会的核心，对学生会负主要。秘书处：起着协助作用，传达团的工作指示，在活动中做好配合协调工作。

办公室：主管学生会的资料整理、档案管理，办公室布置、整理，值班安排，内部会议通知。

部：检查课堂卫生、寝室卫生，维护大型活动的公共秩序和纪律。

文艺部：策划和组织学校大型文艺表演和比赛，如举办各种文艺讲座、文艺演出等活动。

实践外联部：联系与学校的重要部门，为学生会各项活动筹集经费和物资。

技术部：调试和设计举行活动的舞台音响灯光系统的工作。

女生部：以“服务同学，关爱女生”为宗旨，倡导新时代、自尊、自强的女性精神。

宣传部：积极做好学院活动的宣传工作，树立良好的学院形象。

组织部：协助团委加强思想建设、组织建设及干部培养和管理。

我要在大学创建社团应该具备哪些条件?

学生会就是学校建立的，但是参与管理的人员全是学校里面的学生，一般包括学生会，以及各个部门，包括宣传部学习部，文体部等等。

首先，你必须具备创建这种社团的能力和条件比如说你创建一个舞蹈社你必须自己会跳舞，或者必须能够找到合适的舞蹈老师，否则学生加入你的社团的谁来教他们跳舞

大学社团如何才能发展的更好? 想要创立的大学社团发展的更好只需要做答以下几点：

学生会的内部建设

当然首先要有兴趣，当然，还要有人愿意加你的社团，然后要学校批准，你还要和学校的学生会，社联有联系，这样便于你的发展。其实如果喜欢这项活动的人多，创建个社团是挺容易的，只要不是校不主张的那种...

构建学生会内部和谐的文化氛围，维护1.让同学丰富自己的课余生活内部稳定有序，是服务校园的前提和基础，在此基础上规范校园服务工作模式，提高服务水平，切实保障学生合法权益，积极倡导学生自律，塑造学生会诚恳亲和的良好形象。

大学中如何建立社团？怎么才能发展的更好？

大学中的社团时多种多样的，但是这并不代表所有的大学生在学校州都可以找到自己感兴趣的社团，所以很多有能力的大学生会想着在大学中建立属于自己的社团。那么在大学中如何才能建立一个社团呢?现在我给大家介绍一下，有兴趣的同学可以仔细进行阅读。

大学中如何建立社团? 在大学中建立社团一般分为以下三步：

1、首先，大学生想创办的协会一定要具备合理性和非营利性的。找几个志同道合的朋友集思广益，明确了协会的意义、组织结构、人员构成、活动方案等细节后，以书面形式整理出来及做好发起人起草书一份由系和辅导员认可签字，拟定协会章程一份。

3、以上发起人组织好，拟定章程做好，指导老师邀请好，协会性质确定好。到所在大学的大学生社团联合会申请填表并交至学院团委审批一般要求是三个工作日给予答复。

1、起草社团章程：俗话说，无规矩不成方圆，既然成立社如果是个小社团,我认为只需要团长,组织部,宣传部,办公组和社员就够了团，自然有自己的行为规则，加以约束一下社员，才能为了更好的发展社团。

2、、制定个性的旗帜：每个社团都有各自的旗帜，如何让大家一眼就记住你。当然要在旗帜上下一番功夫。旗帜代表社团的存在，旗在社团就在。根据社团实际结合学校历史文化背景。

3、得到校有关的支持：想要建立社团并得到良好的发展，首先要得到校、或院的支持，有他们的捧场才能把社团发扬光大。

4、积攒社团名气：没有名气的社团谁也不会去参加，更别希望能对你有所帮助吧，一个社团前辈留谈发展了。创业初期都是比较难得，因此要做好艰苦奋斗的准备。先让社团从小事做起，慢慢得到身边同学的支持，在招收新学员，队伍一点点壮大。

5、积极参加大学公益活动：周末组织大家去敬老院看望孤寡老人，为他们送去一丝丝温暖。你看了可能会笑，这都是每个社团会做的。但你不知他们没有坚持，坚持每周都去，用实际行动证明自己的价值。

6、精心策划校晚会活动：校迎新晚会、新年晚会、元旦晚会及校庆，都是每个社团大放光彩的时候。倘若你的社团在校晚会上异军突起，赢得广生的好评，不用想当晚就有很多人要参加进来。